Hoe wil jij organisatieverandering starten? Kies hier.
Eerst een aanloopje nemen
Soms is het gewoon tijd om er even uit te gaan met je team of MT. Om samen te bezinnen, koers te bepalen, te reflecteren of simpelweg weer verbinding te maken. Een dag bij ons geeft rust, energie en helderheid. De perfecte aanloop om daarna weer met een frisse sprong vooruit te gaan.
FUN
Serious
Nieuw!
Er komt altijd een moment dat je besluit er met het team uit te moeten. Soms gaat het om een dag om uitdagingen op te lossen, soms om de strategie te bepalen en soms omdat je gewoon weer eens wat leuks wilt doen met elkaar. Om onderling de verbinding te verstevigen. In de praktijk leidt dat tot óf een heidag óf tot een teamuitje.
De gouden combi
Leap's Serious Fun combineert inhoudelijke expertise en een teamuitje in één full-service aanpak die leidt tot een zorgeloze dag met resultaat én verbinding. Of het nu gaat om het formuleren van een scherpe visie, een concrete kwartaalstrategie, het oplossen van teamdynamiek door samenvoegingen, of het ontwikkelen van nieuw leiderschap. Wij zorgen voor focus én verbinding.
Onze expertise
Met meer dan 20 jaar ervaring in organisatiepsychologie, veranderkunde en businessfuncties, begeleiden we jullie door je proces. Wij zorgen ervoor dat jullie sessie naadloos overgaat in activiteiten die de verbinding in het team versterken.
Take a leap with us
Wij geloven dat duurzame organisatieverandering een integrale aanpak nodig heeft. Alleen de structuur veranderen leidt vaak tot oude wijn in nieuwe zakken. Alleen aan cultuur werken geeft wel energie, maar bloedt vaak dood zonder ondersteunende afspraken en processen.
Voor échte beweging moeten de formele kant van de organisatie en de menselijke kant altijd met elkaar verbonden zijn. En precies dat is waar wij in uitblinken!
Bij Leap Company brengen we deze twee werelden samen door onze complementaire expertise. En juist door die combinatie zorgen we dat verandering niet alleen wordt bedacht, maar ook echt gaat leven in de praktijk. Waar de één stopt, gaat de ander verder. Zo helpen we organisaties een sprong de toekomst in te maken.
Dit is wat we voor je
kunnen doen.
Workshops
Onze workshops helpen om stil te staan, inzicht te krijgen en samen vooruit te bewegen. We maken onderstromen zichtbaar, vergroten zelfinzicht en brengen thema’s als psychologische veiligheid, leiderschap, rolbewustzijn en samenwerking op tafel. Sessies die leiden tot echte gesprekken én acties.
Advies & begeleiding
Verandering vraagt meer dan goede bedoelingen. Wij helpen je de vertaalslag te maken van visie en strategie naar dagelijks gedrag. Met advies, begeleiding en praktische interventies versterken we de cultuur, structuur en het leervermogen van jouw organisatie. Als je ambities willen verankeren in gedrag.
We brengen leren, ontwikkelen en presteren samen.
Organisaties die blijven leren, blijven vooruitgaan. Maar leren gebeurt niet vanzelf. Het vraagt ruimte voor reflectie, veiligheid om het echte gesprek te voeren, en leiderschap dat durft los te laten.
Bij Leap helpen we teams en leiders om gedrag, samenwerking en eigenaarschap te versterken. Niet via dikke rapporten, maar via échte gesprekken, praktische werkvormen en slimme interventies.
Herken je dit?
-
Je team heeft last van gedoe en onderstroom, maar het blijft onbesproken
-
Er is een nieuwe leidinggevende, maar het team mist richting en structuur
-
Medewerkers nemen geen eigenaarschap, ondanks duidelijke verwachtingen
-
De visie klinkt mooi, maar wordt niet vertaald naar concreet gedrag
Dan is het tijd om het lerend vermogen van je organisatie te versterken.
Leap Company helpt je van praten naar doen – en van strategie naar gedragsverandering.
Geen zin om te lezen? Luister de podcastvariant van onze blogs.
We zijn trots op de volgende samenwerkingen!
✓ We brengen veiligheid en scherpte samen in elke sessie
✓ We vertalen abstracte thema’s als ‘eigenaarschap’ en ‘samenwerking’ naar concreet gedrag
✓ We zijn partner in het proces — niet de ‘trainer die weer vertrekt’
✓ We bouwen mee aan ritme, structuur en voorbeeldgedrag dat blijft
Duurzaam veranderen met Leap
Leap Company brengt positieve verandering door organisaties en teams te helpen ontwikkelen op het gebied van cultuur en structuur. En liefst op een wetenschappelijke basis.
We werken samen in verbinding voor betekenisvol werk.
Verbinding
Tja. En wat moeten we zonder humor. We lachen soms om onszelf en soms om onze klanten. Beetje zelfspot moet kunnen, vinden wij.
Met humor
Na vertrouwen komt ook gelijkwaardigheid als partners. Jij kent de context en uitdaging van je organisatie. Wij vullen aan met onze expertise.
Gelijkwaardig
Uiteindelijk zijn we je leverancier maar samenwerken gaat ook over vertrouwen. Dat is wat partners bieden.
Partnerschap